En el medio de un año tan o más complejo que el 2020, las paritarias del 2021 empiezan a definirse. La Unión Obrera Metalúrgica (UOM) logró llegar a un acuerdo con las cámaras empresariales un aumento salarial del 35,2% en tres tramos para este año, que supera la pauta de inflación del 29% prevista -y de difícil cumplimiento- por el gobierno en la ley de Presupuesto.
El gremio liderado por Antonio Caló acordó un aumento que se pagará en tres cuotas, en abril 15% no remunerativo pero aplicable a todos los adicionales, otro del 10% en julio y otro 10% en octubre. Desde julio además, el primer aumento será remunerativo, y contará con cláusula de revisión en diciembre, por si la inflación supera el monto acordado. Además este incremento será considerado caso testigo para el resto de los gremios que están negociando paritarias.